Le Recrutement à Haute Valeur Ajoutée

Notre ADN : L’expertise sectorielle, la vision transversale

 Nous sommes un cabinet de recrutement indépendant qui refuse de choisir entre la rigueur de la structure et l’agilité de l’humain.

Nous créons des passerelles, surtout pas des cloisons !!!

Notre maîtrise de secteurs variés (Compta, Finance, IT, Viticulture, Industrie) nous permet d’importer les meilleures pratiques d’un univers à l’autre pour offrir à nos clients des solutions innovantes pour révéler les talents.

 

Une proposition de valeur en deux volets complémentaires

Pour nos Clients

Sécuriser vos recrutements par une approche structurée et une compréhension fine de vos enjeux business.

Accéder à des profils rares grâce à notre capacité à identifier les talents là où les autres ne regardent pas.

Pour nos Candidats

Valoriser votre parcours via une expérience candidat transparente, respectueuse et un suivi post-intégration.

Ouvrir votre horizon en vous proposant des opportunités alignées avec vos aspirations profondes, pas seulement votre CV.

 

Ce qui nous rend uniques

- L'exigence du résultat durable : Nous ne cherchons pas à "remplir des cases", mais à créer des rencontres qui durent. Chaque mise en relation est pesée pour son impact à long terme sur votre organisation.

- L'approche multisectorielle maîtrisée : Notre curiosité est votre force. Nous comprenons les spécificités de la viticulture aussi bien que les impératifs de la Tech, de l’industrie ou de la Finance.

- La proximité opérationnelle : Pas de plateforme anonyme. Vous avez un interlocuteur dédié, réactif et responsable, qui s'adapte à votre rythme et à votre culture.

Notre Engagement

Nous ne nous contentons pas de pourvoir des postes. Nous bâtissons des équipes performantes et accompagnons des trajectoires de vie.

Notre succès se mesure à la réussite de votre collaboration, bien après la signature du contrat.

Présentation de l’entreprise

Notre client est une entreprise innovante spécialisée dans l’univers des vins et spiritueux premium, proposant à une clientèle internationale un accès privilégié à des produits d’exception grâce à une approche technologique et une expérience client haut de gamme.

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Responsable Logistique & Opérations afin de piloter et optimiser l’ensemble de ses activités opérationnelles.

Le poste

Le Responsable Logistique & Opérations supervise et améliore l’ensemble des activités liées à la chaîne opérationnelle afin de garantir l’excellence opérationnelle, la qualité de service et la performance globale de l’activité.

Ce poste allie vision stratégique et forte présence terrain : supervision logistique, management d’équipe, amélioration continue des processus et coordination interservices dans un environnement exigeant et dynamique.

Le poste joue un rôle clé dans l’expérience client et le maintien de standards élevés en matière d’efficacité, de qualité et de sécurité.

Vos missions

Gestion des opérations

• Superviser l’ensemble des activités logistiques : réception, stockage, préparation des commandes et expédition.
• Garantir la fluidité des opérations et le respect des délais.
• Assurer la fiabilité des stocks et la disponibilité des produits.
• Optimiser les processus opérationnels afin d’améliorer la productivité et réduire les coûts.
• Définir et améliorer les méthodes de stockage et l’organisation des flux.
• Superviser les opérations de conditionnement et garantir la qualité des expéditions.
• Veiller au bon fonctionnement des équipements et outils opérationnels.
• Garantir le respect des procédures internes et des règles de sécurité.

Management d’équipe

• Encadrer, animer et développer les équipes opérationnelles.
• Adapter les ressources humaines aux besoins de l’activité.
• Accompagner les collaborateurs dans leur développement et leur performance.
• Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Favoriser un environnement de travail positif, exigeant et orienté solutions.
• Travailler en lien avec les équipes RH sur les sujets administratifs.
• Veiller au respect des règles d’hygiène, santé et sécurité.

Performance & amélioration continue

• Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance.
• Mettre en œuvre des démarches d’amélioration continue.
• Réduire les délais opérationnels et améliorer la qualité de service.
• Piloter et optimiser les coûts opérationnels.
• Participer aux budgets et à la planification des activités.
• Identifier des opportunités d’automatisation et de digitalisation.
• Produire des reportings réguliers auprès de la direction.

Coordination transverse

• Collaborer étroitement avec les différents services de l’entreprise.
• Assurer la coordination avec les partenaires logistiques et transporteurs.
• Garantir une communication fluide entre les équipes.
• Participer aux projets stratégiques et opérationnels.

Profil recherché

• Excellentes capacités de communication.
• Maîtrise du français et de l’anglais.
• Expérience confirmée en management opérationnel et logistique.
• Expérience en environnement supply chain, stockage ou entreposage.
• Bonne maîtrise des outils WMS et des environnements digitaux.
• Fortes capacités d’analyse, d’organisation et de résolution de problèmes.
• Capacité à évoluer dans un environnement dynamique.
• Leadership reconnu et aptitude au management d’équipe.
• Une sensibilité à l’univers des vins et spiritueux constitue un atout.