Le Recrutement à Haute Valeur Ajoutée

Notre ADN : L’expertise sectorielle, la vision transversale

 Nous sommes un cabinet de recrutement indépendant qui refuse de choisir entre la rigueur de la structure et l’agilité de l’humain.

Nous créons des passerelles, surtout pas des cloisons !!!

Notre maîtrise de secteurs variés (Compta, Finance, IT, Viticulture, Industrie) nous permet d’importer les meilleures pratiques d’un univers à l’autre pour offrir à nos clients des solutions innovantes pour révéler les talents.

 

Une proposition de valeur en deux volets complémentaires

Pour nos Clients

Sécuriser vos recrutements par une approche structurée et une compréhension fine de vos enjeux business.

Accéder à des profils rares grâce à notre capacité à identifier les talents là où les autres ne regardent pas.

Pour nos Candidats

Valoriser votre parcours via une expérience candidat transparente, respectueuse et un suivi post-intégration.

Ouvrir votre horizon en vous proposant des opportunités alignées avec vos aspirations profondes, pas seulement votre CV.

 

Ce qui nous rend uniques

- L'exigence du résultat durable : Nous ne cherchons pas à "remplir des cases", mais à créer des rencontres qui durent. Chaque mise en relation est pesée pour son impact à long terme sur votre organisation.

- L'approche multisectorielle maîtrisée : Notre curiosité est votre force. Nous comprenons les spécificités de la viticulture aussi bien que les impératifs de la Tech, de l’industrie ou de la Finance.

- La proximité opérationnelle : Pas de plateforme anonyme. Vous avez un interlocuteur dédié, réactif et responsable, qui s'adapte à votre rythme et à votre culture.

Notre Engagement

Nous ne nous contentons pas de pourvoir des postes. Nous bâtissons des équipes performantes et accompagnons des trajectoires de vie.

Notre succès se mesure à la réussite de votre collaboration, bien après la signature du contrat.

Notre client, un cabinet de conseil basé en Bourgogne, présent sur les sites de Beaune et Dijon, recrute Un(e) Juriste en Droit Social afin de renforcer ses équipes.

Vous rejoindrez une équipe de juristes reconnue pour son esprit collaboratif, sa bienveillance et sa convivialité.

Le cabinet partage une conviction forte, portée aussi bien auprès de ses collaborateurs que de ses clients : « S’épanouir ensemble ». Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, cette opportunité est faite pour vous.

Vos missions: 

Rattaché(e) à l’équipe basée à Dijon, vous interviendrez en accompagnement d’une clientèle variée, en lien étroit avec les différents services du cabinet et du groupe (paie, juridique sociétés, fiscalité, expertise comptable, gestion de patrimoine, RH, cabinet d’avocats…).

Dans un contexte de développement de l’offre globale du cabinet, vous contribuerez à proposer un accompagnement complet et transversal aux dirigeants de TPE, PME et start-up issus de secteurs d’activité diversifiés.

À ce titre, vous serez amené(e) à intervenir notamment sur les missions suivantes (selon votre expérience) :

• Rédaction et gestion des contrats de travail, formalités liées à l’embauche (y compris salariés non ressortissants de l’UE), mobilité et détachement
• Gestion des procédures disciplinaires, ruptures de contrats et transactions
• Accompagnement en relations collectives : élections CSE, règlements intérieurs, accords d’entreprise, épargne salariale
• Assistance lors de contrôles (URSSAF, Inspection du travail)
• Réalisation d’audits (conformité, acquisition, fusion)
• Participation aux projets de restructuration
• Veille juridique et animation de réunions internes ou interservices
• Animation de formations et réunions auprès des clients

Titulaire d’un Master 2 en Droit social, vous justifiez d’une expérience de 2 à 4 ans sur un poste similaire.

La maîtrise de l’anglais est appréciée.

Une expérience en cabinet d’expertise comptable ou en cabinet d’avocats constituera un réel atout.